为深入推进新技术赋能社会治理现代化工作、提升社会治理中心（综治中心）干部队伍数字化能力水平，近日，宁波市社会治理中心（市综治中心）会同市委政法委联合举办2026年第一期“智治”大讲堂。

当前，宁波正加快推进综治中心规范化建设迭代升级，迭代完善“141”基层治理体系，对干部队伍的“智治”素养与实践能力提出了更高要求。举办“智治”大讲堂旨在搭建交流平台，聚焦“智治”实践与创新，共同探索治理效能提升路径。

智治平台的生命力在于管用，价值在于解决问题。市社会治理中心技术团队围绕综治数智应用功能与AI大模型工坊实务操作开展授课，系统讲解综治数智应用的整体架构与数融平台中人口、企业模块的运用，并重点演示AI在智能报告生成与场景批量标注中的实操技能，帮助参训人员从理论认知向实践能力转化。

“以前处理数据需要耗费大量时间，现在系统能快速生成带深度分析的专业报告，还能对事件进行智能分类与标签管理。”一名参训学员在实操中表示，“这切实提升了我们的工作效率。”

宁波市社会治理中心相关负责人表示，“智治”大讲堂计划每两个月举办一期，内容涵盖“数智”新技术、场景应用介绍、赋能工具实务培训、综治中心信息化建设、“智治赋能”案例分享以及新技术赋能社会治理现代化经验介绍等领域。

“我们将以此次培训为新的起点，在巩固完善市、县、乡三级综治中心规范化建设成果的基础上，着力推动村（社区）综治工作站和重点区域综治中心规范化建设，系统构建具有宁波特色的市县一体、镇村联动、重点前置的五级（类）综治中心体系，以综治中心信息系统的迭代升级守护宁波长治久安、人民幸福安康，为宁波加快建设现代化滨海大都市筑牢安全基石。”市委政法委相关负责人说。